雇主为留保姆 一次付10年工资

每年春节后保姆都难找。家住深圳福田香蜜湖的施小姐为了留住服务了3年的保姆，今年年初，她一次性支付了保姆灿姐10年工资30多万元，给灿姐儿子在观澜买房付首付。

施小姐说，是逼上了梁山，因为好保姆难找。灿姐带孩子去花园里晒太阳时，总免不了被邻居挖墙脚，要么开出高薪，要么给予更多的休息时间。施小姐说，3年来给灿姐涨了3次工资，但都不是灿姐主动提出来的，而是觊觎她家保姆的邻居们哄抬起来的。

灿姐的儿子在深圳富实打工，今年准备结婚，但30万元的买房首付款一时拿不出，施小姐听说后决定一次性支付灿姐10年的工资。施小姐说，虽然一次性砸了30多万，但通过这种方式也就买断了灿姐十年的时间，以后也不需操心涨薪了，也不怕被人挖走。

从深圳大型家政公司了解到，普通保姆月薪站上3000元，而熟练保姆的月薪已从去年的3000元飙升至3500元到3800元。

“不只是客户觉得保姆价格昂贵，连我们都觉得今年有些离谱。”深圳中家家政服务公司的一位工作人员说，去年2800元左右的月薪就能请到一名富有经验的保姆，而今年就算提高到3500元，也未必能请到称心如意的人。

高级月嫂的价格更是水涨船高，要找到一名有多年从业经验的月嫂，月薪在8000元上下，而且还需提前一个月预约。

“很多保姆回到内地之后，都不回来了。”深圳安子新家政服务连锁管理有限公司统计，往年元宵过后到公司待工的保姆在80至100人左右，今年只有30人左右。但市场需求并没有下降。

“今年返回深圳的保姆数量不足去年的七成”，深圳家政协会律师吴宗海透露，因为数量不足，熟练保姆薪资上涨也就顺水推舟了。

一方面招工难，但另一方面却是找工难。今年广东就业基数约为260万。按照省委省政府确定经济增长8.5%的速度，能够解决200万左右的岗位。这260万，包括农村劳动力转移出来的有60万，今年高校毕业生有75万。不论是招工难还是用工难，都是集中在一些服务行业和劳动密集型行业。保姆这一工种的大量需求，正是结构性矛盾的最好代表。