不得不承认，我是一个典型的「奋斗逼」。

关于这一点，我对自己有清晰的认知，并且我十分理解为什么李佳琦的粉丝那么讨厌他的那番言论，以及李佳琦为什么会那么说。

虽然李佳琦的事儿已经过去几天了，但这两天我在完成一件高强度工作之余也有一些想法，这里跟你们分享一下。

我是个在工作上有自虐倾向的人，工作量越大、难度越高、越有挑战，我反而越兴奋。

一旦碰到自己喜欢做的事，每天我都会意犹未尽地去睡觉，也会非常着急地起床。

不知道你们能不能体会那种感觉，就是觉得睡觉有点耽误时间，得赶紧起来干有意思的事。

对我来说，工作就是如此。

我从工作中会获得极强的成就感，这种成就感来自于外界反馈和激励，这些既包括创造的价值，也包括获得的经济回报。

关键在于，这种反馈和刺激不一定要非常强烈我才能获得快感。哪怕是微小的刺激，我也乐此不疲。

这倒是让我想起了 12 年前刚开始写作的时候，那时候我的文章阅读量少得可怜，一篇一两千字的文章连 20 个阅读都不到。

记得有一次获得了 50 个阅读，我高兴了好几天，并且那几天写作欲望极其强烈，一下写了好几篇。

包括我开设自己的公众号很多年之后，阅读量其实一直都不高，有很长一段时间都是一两百。

即便在这种情况下，我也没有停更或放弃写作，因为我从这件事中获得了正反馈，虽然很小。

对我来说，50 个阅读就能形成正反馈，但对于别人来说，500 个阅读可能都难以让他们坚持下去。

这种阈值的差异，让我们对同一件事产生了不同的认知和动机。

我会想，天啊，有 50 个人看我的文章，如果把他们拉到线下来放进一个会议室，那场面该有多大。

别人要 500，我 50 就够，而且每次递增那么一点点，我就能持续获得正反馈。

或许，这也是为什么我能坚持下来的原因，也是为什么很多文章写得不错的人但没坚持多久就停更的原因。

一方面我对创作类的工作上瘾，另一方面我对反馈的预期不会拉得很高，这些给了我坚持下去的动力。

我觉得，这是一种天赋。

天赋是难以解释的，也是自己能理解但别人无法感受的，同样是别人具备而自己不自知的。

当我和一个朋友讨论李佳琦的事情时，他说了一个观点，他说自己非常不理解为什么还有那么多不努力工作的人。

他在公司里看到一些同事工作摸鱼，能一天完成的事情非得拖两天，提前做好的也得拆成两部分交付，这么一来他们就能清闲一点，而且表面上还能装得很忙。

能说这种行为有绝对的错误么？

从正能量角度来说，这肯定是有问题的，因为他们没有尽全力努力工作。

但从普遍事实角度来看，的确有很多人都这样。

在他们的认知里，能够把工作做好就行，领导满意就行，大家认可就行，我拿到工资就行，一切差不多就行。

我为什么要努力工作？把自己搞得那么累干嘛？过一天安稳一天不好么？

可对于我这个朋友来说，他就非常不理解，因为他的天赋里就是典型的奋斗逼，工作狂的他只用了 6 年就从一个职场菜鸟成为了一个 30 人产品团队的老大。

李佳琦其实也一样，他是典型的奋斗逼，从柜台一路走到今天，他从努力中获得了强烈的正反馈，并且把结果归功于努力。

当然，这里面有机遇和运气的成分。

但他的粉丝中有一部分不是这种人，他们对努力的理解和李佳琦是不一样的。

哪怕同样是对「努力工作」的理解，有的人认为 6 点下班我 7 点才走就是努力，而有的人干到 10 点还没走都觉得这是平均水平。

本质上，是认知的不同。

这种认知上的差异就无法产生共情，这也是李佳琦不理解他粉丝的原因，同样也是粉丝们吐槽他的动机。

放在私下里，其实谁都没错，但公开拿出来单方面吐槽，就会引来群喷。这一点，李佳琦的确错了，错在没能共情。

其实要做到共情是挺难的，说得直白点，基本做不到。

就像我，我也无法理解为什么写作这么有意思的事竟然有人不感兴趣。同理，也有很多人不理解为什么我能每天都写。

曾经有人分析过我，说我之所以能长期写作的原因是因为从中赚到了钱。但很显然，这是用结果倒推过程。

可实际上，我 70% 的写作时间里都是一分钱没赚到的。因此，前面说的那些微小的正反馈才是我的持续动机。

最后，我那位做产品的朋友说，看到团队里有人这样，我非常不理解。

我说，我们无法理解别人，只能理解自己。

只要不伤害别人，做自己就好。

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